增强服务质效

践行人社担当

市人社局“新时代人社大讲堂”开讲

    为进一步巩固拓展学习教育成果，全面深化人社系统行风建设，提升人社系统干部职工业务素质和服务效能，6月6日，市人社局“新时代人社大讲堂”开讲。局机关及直属事业单位领导班子成员、全体在编人员、新招录年轻干部参加。

会议强调

    举办“新时代人社大讲堂”是推动人社事业高质量发展的重要举措，是创建学习型机关、学习型党组织的重要平台，是干部职工增进了解、凝聚合力的有效载体。要通过以讲带学、以讲促学、以讲促干，把“大讲堂”打造成人社系统讲理论、讲政策、讲业务的一体化平台，全面提升政治理论水平，增强服务工作质效，为打好打赢决胜之年决胜之战贡献人社力量。

    根据总体安排，大讲堂预计讲授15期，基本贯穿全年，课程内容将聚焦就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系、公共服务五个重点领域的重点、焦点、热点业务，实现行政审批与业务经办关联串联并讲和过程解读，既讲政策法规、业务知识，又讲办事规则、流程要件，力争把每一个业务线条讲清楚说明白，实现跨领域学习交流，补齐业务短板，熟悉掌握全面业务。同时，还将根据实际工作需要，邀请专家进行政治理论、廉政教育、材料撰写、保密机要等相关内容培训。

首期“新时代人社大讲堂”，由企业职工与养老保险科科长轩翔宇围绕“企业职工养老保险政策与实务”主题授课。轩翔宇详细解读了养老保险政策体系框架、企业职工养老保险退休政策、病残津贴政策要点以及养老待遇申办流程等内容，将政策宣讲、具体案例、数据支撑融合起来，课程内容丰富，语言平实生动，干部职工听课认真，频频互动，有效增强了课堂的吸引力，达到了业务融会贯通，指导业务实践，提升人社干部业务能力的目的。

广大干部职工纷纷表示，通过轮流讲、集中学的形式，进一步提升了政治理论素养、强化了业务经办能力、筑牢了服务民生的初心，激发了干事创业的工作热情。下一步，市人社局将围绕提升服务质量，促进工作落实、全面创新争优的工作目标，常态化开展“新时代人社大讲堂”，以干部素质整体提升赋能全市人社事业高质量发展，为打好决胜之年决胜之战贡献力量。